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Provincia de Córdoba UEPC suspendió el paro de 24 horas y reabre la negociación salarial con el Gobierno
10/03/2026 | 39 visitas
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En una jornada marcada por intensas negociaciones, la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (UEPC) resolvió suspender la medida de fuerza de 24 horas que estaba prevista para este miércoles 11 de marzo. La decisión se tomó tras recibir una nueva propuesta salarial por parte del Ejecutivo provincial, que será analizada por las bases en las próximas horas.

Una tregua tras la oferta oficial

El conflicto, que mantenía en vilo el normal dictado de clases en toda la provincia, experimentó un giro importante. Luego de un rechazo inicial a las ofertas previas, el Gobierno de Córdoba puso sobre la mesa un nuevo esquema de aumentos que incluye cláusulas de ajuste por inflación, un punto clave en el reclamo docente.

Desde la conducción de UEPC confirmaron que, ante este avance en la negociación, y con el fin de evitar una profundización del conflicto que incluyera descuentos por los días de paro, se decidió dejar sin efecto la protesta. "Si bien no hemos firmado el acuerdo definitivo, la propuesta contiene elementos que ameritan ser discutidos en las escuelas", señalaron fuentes gremiales.

El cronograma de asambleas y clases normales

A pesar de la suspensión del paro, el gremio no levantó el conflicto de fondo. Se mantiene el "estado de alerta y sesión permanente".

El cronograma establecido por UEPC para definir si aceptan o rechazan la nueva oferta es el siguiente:

  • Clases normales: Este miércoles 11 de marzo, la actividad en los establecimientos educativos de toda la provincia será normal.

  • Jueves 12 de marzo: Se realizarán las asambleas escolares para que los docentes debatan la propuesta.

  • Viernes 13 de marzo: Tendrá lugar la Asamblea Departamental, donde se unificarán los mandatos de toda la provincia para definir una postura final.

  • Lunes 16/03: Asamblea de Delegadas y Delegados Departamentales.

Entre los reclamos principales figuran:

  1. Recomposición de jubilados: La exigencia de eliminar el diferimiento para que los aumentos impacten de forma inmediata en los haberes de los docentes pasados a retiro.

  2. Aportes a la Apross: El malestar por los aumentos en los aportes extraordinarios a la obra social provincial.

  3. Ítems fijos: La necesidad de una mayor actualización en conceptos específicos que componen el salario.

Si la Asamblea Provincial del viernes rechaza la oferta, las medidas de fuerza podrían retomarse la próxima semana.

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